Afin
de ne perdre
personne , le groupe
tend à s'adapter à ceux
qui sont le moins mûrs,à ceux
qui menacent de partir si leurs idées
ou leurs désirs ne sont pas pris en
compte. Les sentiments
priment sur les idées,
la paix sur le
progrès,le
confort
sur
la
nouveauté
et l'audace. On
confond « être offensé «
avec « être frustré ». On est
tenté de sacrifier des principes et
des convictions qui définissent la
communauté par crainte de perdre
des personnalités qui les
contestent
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